五大队始终以群众需求为导向，将刚性执法与柔性服务相结合，在法理与人情间寻求平衡，践行 “执法为民” 的初心，让每一次执法都能温暖民心。
一、建强队伍，锻造过硬为民铁军
五大队 8 名成员中有 7 名中共党员，占比高达 87.5%，五大队以党建为引领，将 “为民情怀” 融入队伍建设各环节：通过常态化召开队务会12次强化政治理论学习，要求党员执法中 “亮身份、做表率”，形成 “敢碰硬、勇担当” 作风，让红色初心指引执法。开展月度提能训练：开展政策解读、案例研讨等培训，年开展 15 次以上，注重结合真实案例分析，在非法营运案例研讨中优化调查取证流程，使后续同类案件执法效率提升 30%；开展队列会操、交通指挥手势训练，月均不少于 5 小时，将纪律作风融入日常，打造出 “政治坚定、纪律严明、业精技强” 的队伍，为践行 “执法为民” 筑牢了坚实根基。
二、深耕服务，以行动回应群众期盼
执法的核心在于服务，五大队始终聚焦群众的“急难愁盼” 问题，将工作做到群众的心坎上。
守护农村出行 “安全线”：荣山片区农村群众的出行安全是五大队关注的重点。他们联合镇政府、派出所，在客运站、学校等地发放宣传资料 500 余份，宣传 “黑车” 危害。对涉嫌非法营运的车主 “先约谈、后引导”，既明确法律责任形成震慑，又协调广运集团利州分公司提供优惠政策，鼓励 “黑车” 车转型加入“村村通” 客运班线，从源头破解 “乘车难、乘车险” 问题。在关键节点，采取 “定点驻守 + 机动巡查” 模式，今年已开展巡查60余次，保障了农村群众的出行安全。
护航企业发展 “快车道”：营商环境至关重要。五大队以 “温情执法” 助力辖区某危货运输企业破解初创难题：针对其安全管理制度不健全、车辆动态监管不规范、停车场选址难等问题，主动上门指导完善制度、建立档案，专项培训 “两类人员” 20 余人次，并协调多部门解决停车场审批梗阻，推动企业顺利发展。企业负责人点赞：“执法队不是来挑错的，而是来帮忙的，这样的执法让我们心里暖烘烘的。”
守护执法温度 “平衡线”：五大队打破 “以罚代管” 的传统模式，在货运车辆非法改拼装整治中推行 “首违不罚”。今年以来，对首次轻微违法且未造成后果的 20 余起案件，执法人员当场宣讲法规、解析案例，监督驾驶员现场拆除违法装置，并记录台账跟踪整改，赢得了货运司机的认可。
护航公平公正 “基准线”：公平公正是执法的根本。在非法改拼装、非法营运等整治行动中，五大队坚持统一标准，本地车与外地车一视同仁。全程记录执法过程，主动接受群众监督，今年已公开执法信息40余条。群众表示：“这样的执法，我们信服！”
从保障农村群众出行安全，到助力企业发展；从 “首违不罚” 的人文关怀，到公平公正的执法原则，五大队用实际行动诠释着：执法者的每一步都应迈向民心，守护的每一段行程都应承载着群众对幸福的向往。在交通运输执法的道路上，他们始终以 “为民” 为指引，让法律的威严与服务的温度相辅相成，书写着新时代执法为民的精彩篇章。