中共青川县交通运输行业党委紧扣“三个三”工作法，压实“三级责任”，做到“三个靠前”，深化“三项行动”，不断增强交通新就业群体党组织向心力、凝聚力，为青川经济社会高质量发展贡献力量。

压实“三级责任”，凝聚工作合力。压实县交通运输行业党委主体责任，健全协同联动机制，定期召开党建工作推进会，研究解决新就业领域重点、难点问题。压实流动党支部直接责任，建立一个流动党支部由一名局领导挂联工作制度，与新就业党员座谈交流，开展“送学上门”活动，赠送党建学习资料24套。压实行业管理服务责任，打造“司机之家”“快递员之家”党建阵地2处，落实专人管理，依托阵地开展政策、法律宣传等活动10场次，惠及群众1.5万余人次，完善管理制度，为货车司机、快递员提供学习交流、歇脚补给的温馨港湾，不断增强党组织向心力、凝聚力。

做到“三个靠前”，夯实党建基础。靠前仔细摸排，开展党员“归巢行动”，深入货运企业、快递企业全面摸清新就业群体党员情况，建立48名新就业党员台账，组建新就业群体党支部3个。通过线上线下指导，培养新就业群体优秀后备人才，摸排入党后备人员5人，建立《货车司机、快递员等新就业群体申请入党人员花名册》。靠前精心指导，优选政治素质高、业务能力强党员干部3名担任党支部书记，采取“一对一”“多对一”方式深入一线指导，规范“三会一课”，开展党建相关活动。靠前做好服务，建立需求、问题、服务“三张”清单，高效解决新就业群体急难愁盼问题。在新就业群体中开展“送温暖”“送清凉”“困难帮扶”慰问活动23次，慰问2500余人次。协调解决车辆通行等难题28个，开展“我为新就业群体办实事”50余件，有效引导新就业群体听党话、感党恩、跟党走。

深化“三项行动”，提升服务水平。开展“党建+基层治理”行动，鼓励快递员党员、货车司机党员“亮身份、亮职责、亮承诺”，担任政策宣传员和文明示范员，设置“党员先锋岗”5个，推荐5名党员为先锋党员参与基层治理，不断实现新就业党建与交通行业发展的互融互促。开展“党建+就业帮扶”行动，为货车司机、快递员提供岗位培训与就业指导，组织技能培训2场，提供岗位信息20余个，有效解决就业难题。开展整治货车司机投诉处置效率质量不高和农村地区领取邮件快件违规收费专项行动，规范收费行为，畅通投诉渠道，排查整改问题16个，办理典型实事20余件，切实维护好新就业群体党员及从业者、广大群众合法权益，持续擦亮交通行业新就业党建服务品牌，为青川经济社会高质量发展贡献力量。